7月23日下午，江西康诚德教育科技有限公司在康展教育集团总部大楼召开新学年开学工作布置会。会议就新学年的主要工作进行了具体布置，强调要借江西新余康展技工学校升格为江西新余康展高级技工学校的契机，进一步落实立德树人的根本任务，加强内涵建设，强化师资力量，深化校企合作，突出办学特色，提质培优，转型升级，助推康展职教高质量发展，从而更好地服务地方经济社会发展。公司教学教研中心、行政人事中心、运营中心、职业技能培训部的员工，本部直营校的校级领导、各处室负责人、专业部部长，吉安工信学校校长、学工处长参加了会议。会议由公司李副总经理主持，总经理袁新华、副总经理廖小锋参加会议并讲话。

新学年，康展职教拟举办一系列重大活动：一是9月底举办开学典礼暨迎新晚会；二是明年5月份举办职教活动周和运动会；三是8月中旬举行高级技工学校的挂牌仪式；四是江西康展技工教育集团和江西大健康职教集团的成立仪式分别要在10月中旬和明年的5月份完成。会上就以上几项重大活动的筹备、组织、会务分工进行了动员布置。

袁新华总经理在讲话中指出，江西康展技工教育集团的定位，要回归到教育服务上来，要通过服务来整合资源。学校联盟具体落地要由各专业部挑起重担，落实责任。要组建并打造“江西康展汽车专业联盟”、“江西康展美体美容专业联盟”、“江西康展电商专业联盟”、“江西康展计算机/IT专业联盟”、“江西康展现代制造专业联盟”、“江西康展餐饮专业联盟”6个专业联盟，作为支撑、合作、运营的载体和平台。

江西大健康职业教育联盟与江西康展技工教育集团的模式是一样的，但侧重点不同，主要是由“江西康展医护保健专业联盟”、“江西康展运动训练专业联盟”、“江西康展职教高考合作专业联盟”、“江西康展交通服务类专业联盟”、“江西康展艺术类专业联盟”五个专业联盟组成。袁新华总经理要求，下一步公司工作的落脚点要围绕这两个联盟的建设去展开，从而推动职业教育的发展。要切实提高教师队伍的整体素质，以此促进教师教学能力 的提升，从而达到提高教学质量的目的。要以赛促教，积极组织和参加“振兴杯”竞赛。要加强专业部管理，强化专业建设工作，以此带动教学管理和学生管理。

 廖小锋副总经理就招生、高级技工转化、学生社会实践等工作作了介绍和布置。教学教研中心总监詹淑红就汽车维修、计算机应用与维修、中国菜系烹饪三个精品在线课程和“振兴杯”竞赛事项作了说明。

会上宣读了关于开展<<技工教育“十四五”规划>>任务（项目）实施工作的方案。对物业管理部如何增强服务意识，拓展校园物业管理功能，更好地服务广大师生作了明确规定。会议对进一步加强学工队伍建设，加强对学生的管理，建章立制，整风肃纪，建设风清气正，健康向上的校园环境，打造崭新的校风校貌提出了要求。

李副总经理在会议结束时讲了话。他说，今年是公司转型升级的一年，升级是全方位的，包括办学层次的升级、办学模式的升级、办学条件的升级、校园文化的升级、办学质量的升级、办学特色的升级。我们大家要有强烈的使命感和紧迫感，进一步增强主人翁意识，扎扎实实做好本职工作。要有想法、有办法、有创新，真抓实干，通过我们的不懈努力，让学生牢固树立爱康展、爱学校、爱专业意识,以康展为荣，安心快乐地在这里学知识、学技术，德智体美劳得到全面发展，在康展这座大熔炉里锻造，在知识的天空里翱翔，最后在这里逐梦前行、扬帆远航。

江西康展教育集团